国考面试是组织者精心设计的考试,在特定场景下,考官通过面对面交谈与观察,从外到内测评考生的知识、能力、道德等素质。主要有结构化面试和无领导小组讨论两种形式,其中结构化面试较为常用,具备评分标准、考官评分、考场形式及题目均结构化的优点。
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