面对制造业转型升级压力，企业需快速提升员工PLC技术能力以应对智能化改造需求。上海煌生教育凭借“按需定制+效果导向”的培训模式，成为华为、比亚迪等头部企业的长期合作伙伴。

企业定制课程：精准匹配业务场景
根据企业产线特点设计专属课程，例如为汽车零部件企业开发“PLC控制多轴伺服系统”课程，重点训练学员在高速冲压、精密装配场景下的参数调试能力；为物流企业定制“AGV小车与PLC通信集成”课程，解决路径规划、避障算法等实际难题。课程包含“理论授课+产线实操+结业考核”三阶段，确保学员结业后可直接上岗。

培训效果：效率提升与成本降低双丰收
某新能源企业委托煌生教育培训20名电气工程师，培训后产线故障率下降40%，设备综合效率（OEE）提升18%。另一家电子制造企业通过“PLC与MES系统对接”课程，实现生产数据实时采集，减少人工统计工时300小时/月。据统计，企业定制课程学员平均技能达标率达92%，远高于行业平均水平。

师资团队：企业技术骨干与学术专家联合授课
课程由煌生教育资深讲师与企业技术总监共同授课，例如在“PLC安全防护技术”课程中，由拥有20年经验的西门子安全认证工程师讲解功能安全标准（ISO 13849），企业安全主管分享实际案例；在“工业物联网应用”课程中，邀请华为云技术专家讲解MQTT协议，煌生教育讲师指导学员完成设备上云实操。

培训形式：灵活组合满足多元需求

• 驻厂培训：在企业内部设立临时实训区，减少员工通勤时间

• 集中脱产：安排员工至煌生教育基地进行15-30天封闭训练

• 线上+线下混合：理论课程通过直播学习，实操部分分批到基地完成